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职场小故事:你怎么知道人家早上班了
公布工夫:2014-9-24 9:25:42 阅读次数:2256次
  弁言:西方有句谚语——“最大的冒险,是不敢冒险。”许多人失利不是败在他没有能力,没经历,常败在他不敢测验考试。

  有一阵子我在台北的办公室十分忙,常常加班到早晨七八点钟。有一天早晨,快要八点了,我发现有一家新建立的公司,似乎是能够协作的,就叫助理拨电话已往。

  我助理一笑,说:“刘老师,你知道如今几点了吗?人家早上班了。”我问她:“你怎么知道人家早上班了?”助理说:“固然了,如今都八点了,只要我们还在加班。”我又问她:“既然我们能加班为什么他人不能加班?”然后对峙叫她拨电话。

  电话竟然通了,我大喜过望,先诙谐地说:“真不简单,你们还上班哪!”对方也很诙谐地说:“是啊,你假如不以为我还上班,怎么能够打电话过来呢,你不也在上班吗?”

  成果我们发明单方都是很冒死,很讲究服从的,接着谈协作,竟然两三下就谈成了。

  再说个故事,有一天我一个人在办公室写稿子,忽然电话响了,接起来,是个门生打来的,想约请我到他的黉舍演讲。由于被打断了写作的文思,我有些不高兴,问他:“你知道如今几点钟了吗?你怎么会想到我还在办公室呢?”

  门生说:“由于白日打电话您的秘书都说您不在,我就尝尝早晨,说不定交运,您会在。公然找到您了。”成果我由于那阵子忙,原来曾经不接任何演讲了,这门生半途而废的肉体打动了我,我竟然容许了。

  我提这两个打电话的故事,是要说世界上可以异军突起,有了不小成绩的,常常是那些“明知不成而为之的”人。以是西方有句谚语——“最大的冒险,是不敢冒险。”许多人失利不是败在他没有能力,没经历,常败在他不敢测验考试。

  再举个实在的例子,有一天我跟一对伉俪去吃日本料理。丈夫说他要喝咖啡,还没有问服务生,太太曾经笑了:“老公,你是吃日本料理,人家只要茶不会有咖啡的。”丈夫反问太太:“你不问你怎么知道呢?说不定就有。”

  接着,把服务生叫过来问,公然人家有咖啡,并且很快就端上来了。那太太挺为难,问服务员:“奇异了,我记得不久前到你们这儿来用饭,我要喝咖啡,你们说只要茶没咖啡,为什么明天有了呢?”那服务生说了:“就由于前次您问咖啡,我们没有,想到能够有些客人需求,以是立即就进了一套煮咖啡的机械。”

  这件事儿给我很大的启示,谁人丈夫是“明知八成没有,还要问”,太太是“想必没有以为没必要问”,餐厅是“既然客人有需求,就不能刚强的对峙日本料理不卖咖啡”,那不正是“毋意、毋必、毋固、毋我”最好的例子吗?

  这又让我想起一本美食书上谈到的实在故事。有个公司以重金雇用两位创意人材,从几百位应征者傍边,精选了四个人,每个人都有非常好的学术布景跟专业经历,让这公司的老板很难堪。决议再跟这四个人用饭,聊聊天,感受一下哪两个比力合适。

  四个人都点了牛排。没多久,牛排端上来了,此中两个人先撒了点盐,才开端吃。另两个则先吃了一口,才拿起盐罐撒了一些盐,就从这个撒盐的行动,老板决议了他要的人,列位猜是哪两个?是牛排上来没吃先撒盐的,仍是尝一谈锋撒盐的?

  谜底是后者。正如老板厥后说的,假如你没怎么吃,怎么能果断地以为必然不敷咸?就算你十回有八回吃到的牛排都要加盐,你也该当先试一下。我要的是有创意的人,是能在没有机会中找时机,在失望中找期望的人,而不是自以为是,一意孤行的人。

  一样的原理,我们明天回到打电话的主题,假如明天老板叫你,在怎么想对方都曾经上班的时分打电话已往,你能果断的说不吗?

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